<AINAMI®︎チームの考え> | AINAMI ®︎(あいなみ)

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2023/07/31 13:22

AINAMI®︎のチームワークで

大切にしていること。




◎エネルギー溢れ、行動力/スピードがある人を求めます。


AINAMI®︎のミッションは、

「全ての人々が化粧品や日用品を通して
心が満たされ、エネルギーを与えられる存在になること。」


だからこそ、「エネルギッシュな人になろう。」という事を大切にしています。


仕事をする上で大事なスピードは、

いつも前向きでエネルギー溢れる人が、

スピーディーに業務を遂行できると考えています。



◎まずは自分が幸せになる。

自分の幸せに対して強要するのは、

ただのエゴとなってしまいます。

しかし、人それぞれ感じる嬉しいことや楽しい想いには、新しい改革のヒントが詰まっています。

なぜ、嬉しかったのか、幸せを感じたのか考えたことから商品企画のヒントを得ています。

その人が、人生で思ったことや感じたこと全てが通ずる場所でありたいと考えています。



◎素直でいる。

素直でいることは必須です。

何かあったときに素直になって、

すぐに「ごめんなさい。」が言える人は、

どこにいても愛されます。

素直にならないということは、

逃げていることと一緒です。

誤った部分を認め、受け入れ、改善し、次に活かせばいいだけです。

自社のチームだからこそ、

トライ&エラーが通用します。

逃げ続けて無駄なプライドが雑草のように生える前に、素直でいることを心がけましょう。



◎自分の欠点を克服する。

チームやパートナーがいてくれて、

写った鏡から自分を知り、向き合うことが出来ます。

欠点も素直で謙虚な姿勢でなければ、

受け入れ前に進むことができません。

自覚できてないだけの場合が多いと思いますが、チームワークが円滑に動くように仲間と克服することにより、学び、成長できます。


自分を知ることは、

物事の優先順位や、やるやらない事を決める時にも関係してきます。

それは、私生活でも必要な要素です。

仕事を通して成長することにより、

私生活でも人間関係がより良く居続けられる環境でありたいと思っています。



◎三方よし

関わりのある全ての人が良いと思える選択肢を

選ぶということです。

それは、自己利益だけでなく

他己利益も考えることが必要です。


会社の周りにはステークスホルダーと呼ばれている、ご縁ある方が沢山いらっしゃいます。

それぞれ視点や考え方は違いますので、

各分野に合わせた思考が求められます。



◎結果が出なければ、やってないのと同じ事

働いてるみんなが幸せにならなければ会社として意味がないと思っています。

結果が全てで、その結果は、考えや行動の答えです。


間違った答えにならないよう、

そこに至るまでのプロセスを大切にしています。

言えないのは考えてないのと同じこと

言わないのは思ってないのと同じこと


まず、言語化するということです。

言語化出来なければ、全てにおいて伝えることができません。


また、変化や新しいことに柔軟な姿勢で対応し、プロ意識を持ち、尊敬し合える仲間でありたいです。




色々と書きましたが、

そもそも、なぜ人は働くのでしょうか?



それは、人は1人では生きていけないから

が答えだと考えています。


その為に様々な職業が存在し、

「ありがとう。」という対価にお金を払うという構造になっています。


AINAMI®︎でも、周りに居る人々のお陰で

成り立っています。

それを忘れないチームであり続ける事を

大切にしています。





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